58同城二季度營收增速放緩 10%副總裁年內(nèi)將被降級或裁員

長江商報記者 陳妮希

“我在2019初的年會提到我們今年不裁員，但不代表我們不淘汰人、不替換人。”8月23日，58同城CEO姚勁波向全體員工發(fā)布內(nèi)部信表示，年底前會降級或者請走10%的副總裁，其他級別也類似，被指變相裁員。

長江商報記者注意到，就在日前，58同城公布了截至2019年6月30日，第二季度未經(jīng)審計的財務(wù)報告，雖然營收凈利雙豐收，但是營收增速卻明顯放緩，對比此前同期30%以上的增速，今年二季度增速僅為20.5%。

對此，電商觀察家魯振旺在接受長江商報記者采訪時表示：“高管末位淘汰很正常，業(yè)績增長慢就會隨之做出調(diào)整。此前劉強東也說過類似的話，后來京東對高管考核更嚴格，淘汰部分高管，京東今年遏制了變緩勢頭。”

二季度營收增速放緩至20.5%

曾高調(diào)表示今年不裁員的姚勁波改口了。日前，姚勁波向全體員工發(fā)布內(nèi)部信表示，年底前會降級或者請走10%的副總裁，其他級別也類似，被指變相裁員。

為何做做此調(diào)整?昨日，長江商報記者向58同城方面詢問原因，截至發(fā)稿前，未收到相關(guān)回復(fù)。

不過，在姚勁波的內(nèi)部信中，可以看出一些端倪。內(nèi)部信中，姚勁波提到上半年財報整體超額完成對市場承諾，但是也感受到了來自市場的壓力。

“與大部分中國企業(yè)一樣，在如今經(jīng)濟下行不確定的大環(huán)境下，我們不可能獨善其身。毫無疑問，下半年幾乎所有的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都會面臨來自整體市場以及垂直行業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)，我們服務(wù)的中小企業(yè)客戶，也很難例外。”在姚勁波看來，未來的一段時間內(nèi)，應(yīng)該說各行各業(yè)都可能面臨著增長放緩、獲客更難的局面。在一個爭奪存量的世界里，提升運營效率將變得前所未有地重要。

58同城2019年第二季度未經(jīng)審計的財務(wù)報告顯示，其報告期內(nèi)實現(xiàn)營收41.347億元人民幣(6.014億美元)，同比增長20.5%，超過公司41.0億元人民幣的指引上限。

雖然數(shù)據(jù)亮眼，但是對比前兩年30%以上的平均營收增速，增速明顯放緩。2017年二季度和2018年二季度，其營收分別為25.933億人民幣、34.305億人民幣，分別同比增長33.3%、32.3%。

2017年和2018年，58同城營收分別為100.688億元人民幣、131.378億元人民幣，同比分別增長32.6%、30.5%。

基于目前業(yè)務(wù)的發(fā)展，58同城預(yù)計2019年第三季度總營收區(qū)間為41億—42億人民幣，同比增長區(qū)間為13%—16%，低于前兩年平均增長水平。不過，58同城方面也表示，該預(yù)估基于公司對當(dāng)前趨勢的判斷，存在變化的可能。

毛利率水平提升至89.5%

值得關(guān)注的是，營收雖然放緩，但是58同城盈利能力卻得到進一步提升。

今年第二季度，58同城毛利為37.003億人民幣(5.382億美元)，同比增長19.8%，毛利率為89.5%。

在毛利率增長下，第二季度，58同城凈利潤為41.787億人民幣(6.078億美元)，同比上漲509.7%，源于車好多集團股權(quán)投資收益評估增值大幅增加。非美國會計準則的凈利潤為16.464億人民幣(2.395億美元)，同比增長101.4%。運營利潤為9.678億人民幣(1.408億美元)，同比增長30.3%。非美國會計準則的運營利潤為11.456億人民幣(1.666億美元)，同比增長28.9%。

與此同時，上半年58同城總體凈利潤實現(xiàn)48.769億人民幣(7.094億美元)，人民幣同比增長467.1%，非美國會計師準則的凈利潤為20.823億人民幣(3.029億美元)，同比增長85.4%。運營利潤實現(xiàn)12.491億人民幣(1.817億美元)，同比增長23.7%，非美國會計師準則的運營利潤為16.108億人民幣(2.343億美元)，同比增長23.9%。

姚勁波認為，在面對來自市場更艱難，更具挑戰(zhàn)的時刻，企業(yè)更應(yīng)考慮長遠及終極價值。“今年要放在房產(chǎn)、招聘、二手車、生活服務(wù)的大行業(yè)環(huán)境里，來考慮我們存在的長遠終極價值。”

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