又到了發(fā)放年終獎的時候。1月17日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2022年白領(lǐng)年終獎?wù){(diào)查報告》（以下簡稱《報告》）。數(shù)據(jù)顯示，2022年白領(lǐng)確定能拿到年終獎的占26.9%，較去年同比下降。2022年白領(lǐng)年終獎均值為8428元，其中，廈門白領(lǐng)年終獎均值為10036元，排名全國第六。廈門白領(lǐng)年終獎滿意度指數(shù)為2.50，排名全國第14位。

廈門白領(lǐng)年終獎

均值排名全國第六

【資料圖】

《報告》顯示，2022年確定能拿到年終獎的白領(lǐng)占26.9%，相對2021年、2020年有所下降。此外，表示拿不到年終獎的白領(lǐng)占38.2%，比2021年的32.6%有所上升。

2022年，白領(lǐng)年終獎均值破萬的城市為上海、北京、深圳、杭州、天津、廈門。其中，上海白領(lǐng)迎來年終獎“三連漲”，其年終獎均值為12893元，在全國城市中排名第一。廈門白領(lǐng)年終獎均值為10036元，排名全國城市第六。

在年終獎滿意指數(shù)方面，國內(nèi)城市中，南寧白領(lǐng)對年終獎的滿意度指數(shù)最高，達到3.45。廈門白領(lǐng)年終獎滿意度指數(shù)為2.50，排名全國第14位。

“我入職4個月左右，現(xiàn)在拿到了1萬元左右的年終獎，以及一個海鮮禮盒。”廈門某快遞公司工作人員告訴記者，從他了解的情況看，該公司的年終獎相對比較穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)較大的波動。

我市一家連鎖培訓(xùn)機構(gòu)相關(guān)人士則表示，該公司所有員工的年終獎都只發(fā)了一半。“剩下的一半，可能是春節(jié)后發(fā)放，但沒有明確。”該人士說，去年公司因資金不到位，又投入太多新校區(qū)和廣告宣傳、課程研發(fā)等，導(dǎo)致現(xiàn)金流緊張，所以影響了年終獎發(fā)放。

對年終獎如何處理

多數(shù)白領(lǐng)選“儲蓄”

《報告》顯示，從崗位看，2022年研發(fā)崗白領(lǐng)年終獎收獲最大，均值11487元，雖然相比2021年的12624元有所下降，但研發(fā)崗排名從2021年的第二位上升至第一位。年終獎均值排第二位的是市場/公關(guān)/廣告崗位，為10532元。人力資源崗位年終獎均值最低，為5693元，觸底該崗位近三年年終獎均值。

根據(jù)《報告》，被問及如何使用年終獎的規(guī)劃時，38.2%的白領(lǐng)表示會將年終獎“儲蓄起來”，低于2021年的47.1%。其次是“孝敬長輩”，占27.2%，比2021年的25.7%略有提升。選擇“購物”的白領(lǐng)占22.5%，超過了“還貸”（21.4%）和“投資理財”（18.8%），同時選擇“旅游”的白領(lǐng)占比從2021年的3.2%上升至今年的6.8%，更多人希望能在新的一年去看看“詩和遠方”。

關(guān)鍵詞： 有所下降 排名第一