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自深化共同締造推進黨建引領(lǐng)基層治理體制機制創(chuàng)新工作以來，石首市實施基層治理提能爭效、體制機制提質(zhì)爭優(yōu)、成果轉(zhuǎn)化提速爭先“三提三爭”計劃，開展“社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建百日攻堅”行動。以繡林街道官田湖社區(qū)碧桂園·利達城小區(qū)為試點，堅持黨建引領(lǐng)共同締造，樹立“遠親不如近鄰”理念，圍繞“鄰”字發(fā)力，探索實踐鄰居里、鄰聚力、鄰距離“三鄰工作法”，組織動員廣大群眾建設(shè)親鄰小區(qū)、幸福鄰里，共同奮斗創(chuàng)造美好幸福生活。

打造“鄰居里”陣地，連接“鄰里情”

結(jié)合社區(qū)和小區(qū)的特點，爭取群眾參與，共同建設(shè)“鄰居里”陣地，通過多形式亮組織、多渠道匯鄰智、多層面集鄰力的工作思路，提升鄰里感情。多形式聚鄰心。結(jié)合組織設(shè)置、黨員管理等“五進樓棟”，小區(qū)支部黨員開展亮身份、亮職責(zé)、亮承諾“三亮”活動，帶動熱心居民申請認領(lǐng)樓棟長職務(wù)，明確小區(qū)治理崗位、承諾事項，并在樓道內(nèi)公開，讓小區(qū)群眾切實感受到黨組織就在身邊。多渠道匯鄰智。由社區(qū)組織、物業(yè)配合，以線上微信群征集、線下入戶走訪等形式，發(fā)放征求意見單，召開業(yè)主會、小區(qū)夜話會等活動，收集群眾意見建議，解決小區(qū)“常見病”。多層面集鄰力。整合街道、社區(qū)、小區(qū)及共駐共建單位各類資源，利用小區(qū)辦公用房，發(fā)動群眾投勞、捐物、出點子，重點打造集管理、托幼、休閑、議事、教育等功能于一體的“鄰居里”陣地，讓居民有說事議事、休閑娛樂的活動場所。

打造“鄰聚力”隊伍，凝聚“鄰里心”

發(fā)動廣大居民參與小區(qū)自治是落實共同締造的有效途徑。小區(qū)堅持黨員示范帶頭、居民代表帶動、群眾廣泛參與，在街道、社區(qū)的指導(dǎo)下建立6支“鄰聚力”隊伍，制定小區(qū)自治制度，加強管理激勵，實現(xiàn)鄰里能人帶鄰居、齊心協(xié)力共治理。六支隊伍“鄰聚力”。動員小區(qū)能人為“鄰聚力”隊伍的“鄰頭雁”，發(fā)動居民牽頭組建了小區(qū)惠鄰便民隊、暖鄰幫扶隊、安鄰巡邏隊、睦鄰調(diào)解隊、潔鄰管護隊、網(wǎng)格“啄木鳥”隊，并由小區(qū)黨支部派單，“鄰聚力”隊伍發(fā)現(xiàn)民生問題并第一時間向社區(qū)報告。幸福公約“鄰聚力”。圍繞設(shè)施維護、公共秩序、綠化衛(wèi)生、平安建設(shè)等居民關(guān)注重點，聯(lián)合制定《小區(qū)幸福鄰里公約》，讓居民參與公約的制定和監(jiān)督，形成了具有“鄰聚力”特色的小區(qū)幸福公約。積分管理“鄰聚力”。明確小區(qū)自治積分管理“五個一”標準，即設(shè)置一個積分超市，準備一批兌換物品，設(shè)立一個管理崗位，公開一個積分累積兌換標準，建立一個正向激勵機制，由“鄰聚力”隊伍負責(zé)積分日常管理與監(jiān)督工作，實現(xiàn)了居民走出“小家”管“大家”的自治新局面。

打造“鄰距離”服務(wù)，共享“鄰里樂”

開展“與鄰相約”活動。街道、社區(qū)、共駐共建單位、社工團隊等聯(lián)合舉辦“與鄰相約·多彩鄰里節(jié)”活動，吸引群眾參加民生事項公益宣傳、游戲互動、愛心義賣、居民微心愿展示，密切鄰里關(guān)系。開展“親鄰氛圍”宣教。動員居民當好小區(qū)治理的參與者、建設(shè)者、踐行者、宣傳者、守護者。在小區(qū)開辟公共宣傳空間，用群眾喜愛的墻體彩繪宣傳家風(fēng)家訓(xùn)、孝老愛親、文明新風(fēng)等內(nèi)容，增強居民認同感。開展“幫鄰服務(wù)”共享。街道聯(lián)系相關(guān)部門，協(xié)同社區(qū)、小區(qū)多方參與，共同在幸福鄰里為小區(qū)居民提供服務(wù)。每晚由小區(qū)黨員干部在幸福鄰里開展1個小時延時服務(wù)，分類處理居民“急難愁盼”問題，幫助開展家電維修、管道疏通、貧困家庭幫扶、治安巡邏值守、鄰里糾紛協(xié)調(diào)、綠化環(huán)境衛(wèi)生等民生事項，讓小區(qū)居民共享“15分鐘便民生活圈”服務(wù)。

（湖北日報客戶端通訊員 石組）

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